더블유에셋 경영 철학
경영
이념
-
비전Vision
FP가 함께하고싶은 GA, FP가 찾아오는 GA
-
미션Mission
정직한 FP는 최고의 대우를 받아야 합니다.
-
가치Values
정직한 FP는 최고의 보험상품을 제공하고,
GA는 FP의 울타리가 되어야하며 항상
함께할 수 있는 보금자리가 되어야 합니다.
1인GA 사업구조
-
사업비를 최소화하는 구조
지사장, 관리자 직급 등
설계사의 이익을 빼앗는 직급 폐지 -
최적화된 영업플랫폼 구축
설계사가 지사장 또는 본부장이 되는 구조
-
설계사의 이익을 극대화
법인과 직접 제휴하는 독립 FP로써
모든 권리와 이익이 설계사에게 귀속됨
1인GA의 특징과 장점
-
1
지사, 센터 설립의 용이함
입사 후 다양한 조직 선택의 기회를 부여합니다,
즉, 1인GA 센터장 또는 97지사의 지사장을
선택할 수 있는 기회를 부여합니다. -
2
소개와 관리가 분리
센터장과 지사장이 되지않더라도
더블유에셋에 근무하는 동안 계속해서
3단계까지 소개수수료가 지급됩니다. -
3
환수책임없는 안전한 조직관리
센터장은 센터원에 대한 환수책임이 없습니다.
또한, 인사관리/수수료관리/보증보험관리 등
모든 관리업무는 본사가 합니다.
더블유에셋 1인GA만 누리는 혜택
타GA는 절대 하지 않는 것들을 공개합니다.
-
수수료 정율지급
총 수수료에서 법인의 마진 공제 후 1인GA에게 지급
-
법인시책지급
법인에게 지급된 시책을 1인GA와 공유함
(손보법인시책 50%, 생보법인시책의 70%를 1인GA에 지급) -
개인시책
원수사의 기준대로 지급하고 일반GA의 지사장 시책을
1인GA설계사에게 지급함 -
퇴사 후 수수료
퇴사 후에도 원수사 규정대로 유지 수수료 지급
-
환수
원수사 환수규정 적용 (GA 추가 환수 없음)
-
유지율
유지율에 따른 수수료 패널티 규정 없음
아너클래스
업적과 고객관리 등 모든 면에서 최고의 성과를 거둔 지점장에게 그 공을 인정하여
회사가 별도의 명예 직책과 Benefit을 제공하는 제도
1인GA CARRER PATH
실적과 입사 차월에 따른 평가제도
-
명예전무
-
명예상무
-
명예이사
-
매월 품위유지비 지원
-
HONOR CLASS 달성패 지급
-
아너클래스 달성시
썸머 인센티브 혜택 제공
W-TV
매일 재무설계사님들에게 업계의 뉴스 및 정보제공과 전문가로 성장하기 위한
지식전달을 할 수 있는 교육포털 사이트를 제공합니다.
- 매월 보험사의 신상품 교육영상
- 모바일과 PC 및 모든 기기에서 연동하여 시청가능
- 재무설계사가 들어야할 상품, 세금, 영업스킬 동영상 제공
- 각 보험사의 최신 상품 특징 조회 및 비교 가능
- 영업 마인드 강의, SHIP 강의 등
- 교육 동영상의 만족도 평가 및 인기 동영상 상위에 랭크
1인GA 입사 일정
- 위촉 일정은 매월 변경되오니, 입사 전 반드시 인사지원팀을 통해 확인바랍니다.
- 최근 3년이내 3회이상 이직횟수 초과자의 경우 등록 및 위촉이 불가할 수 있습니다.
- 1 위촉서류 제출 : 본사 2층 인사지원팀
- 2 2024년 12월 온라인 입사지원 일정표
해당 차수 | 온라인 입사지원 (위촉 및 인사서류 제출) |
최초 코드 발급 (매트라이프 / 현대해상) |
---|---|---|
1차 코드 | 12월 04일(수) 오전 12시 마감 | 12월 16일(월) / 12월 16일(월) |
2차 코드 | 12월 13일(금) 오전 12시 마감 | 12월 26일(목) / 12월 26일(목) |
3차 코드 | 12월 23일(월) 오전 12시 마감 | 01월 06일(월) / 01월 06일(월) |
협회등록진행에 따라 최초 카드 발급 원수사는 변경될 수 있으며, 해당 사유로 인한 등록 일정 또한 변경될 수 있습니다. 유자격 등록 시 상기일정과 다를 수 있습니다.
위촉일정을 꼭 확인하시고 입사진행 바랍니다.16년 이상 1인 GA의 원조
더블유에셋 1인 GA를 더 자세히 알고싶다면?
매주 수요일 4시에 더블유에셋 1인GA 사업설명회를 진행합니다.
법정공휴일 외 항시 진행합니다.