보험설계사의 성공 파트너, 더블유에셋의 ‘97지사제’와 ‘SEED 프로그램’으로 GA 오너의 꿈 실현

보험설계사의 행복과 성공을 최우선으로 하는 더블유에셋(대표 장은천)이 설계사 중심 경영을 다시 한번 입증했다. 

최근 한국보험신문 2025년 기사에 따르면, 더블유에셋은 97지사제와 SEED 프로그램을 통해 설계사들의 경력 성장을 지원하며 안정적인 수익 확보와 독립 GA 창업 지원이라는 두 가지 목표를 동시에 실현하고 있다.

특히 ‘97지사제’는 지사 운영자의 수익을 극대화할 수 있는 구조로 주목받는다. 

본사가 전체 수수료 중 3%만 수취하고, 잔여 수수료 전액을 지사 운영자에게 지급하는 방식은 설계사들이 안정적 수익을 기반으로 장기적인 경력 개발을 할 수 있도록 돕는다. 

이는 지난해 연간 신계약 370억원 달성과 올해 1월 신규 입사자 180여명 기록이라는 성과로 입증되고 있다.

더불어 ‘SEED 프로그램’은 독립을 꿈꾸는 지사 운영자에게 큰 호응을 얻고 있다. 기존 소속사를 떠날 때 놓치기 쉬운 잔여 모집수수료까지 지급해 설계사들이 리스크 없이 독립 GA 창업을 할 수 있도록 지원한다. 

이를 통해 설계사들은 높은 수익과 자율성 확보라는 두 마리 토끼를 잡을 수 있다.

장은천 대표는 “더블유에셋은 설계사의 행복과 성공을 최우선 가치로 삼는다”며 “앞으로도 설계사들이 안정적인 수익과 독립적 경력을 동시에 실현할 수 있는 환경을 만들겠다”고 강조했다.

더블유에셋의 이러한 지원 프로그램은 타사 소속 설계사와 독립 GA 창업을 고민하는 설계사들에게 실질적인 대안을 제공하며, 업계 내에서 설계사 중심 회사로서의 입지를 더욱 공고히 하고 있다.